我們在面試過程中，經常會被問到：”你能說一說離開原來單位的原因嗎？”其實這個問題，就是一個考察我們的陷阱。從你的回答當中，能瞭解到你的很多問題，有很多人沒有回答好這個問題，而導致面試失敗。
艾米是性格活潑、甜美大方的北方女孩，管著花錢的市場部。安娜是性格火辣、雷厲風行的中部女人，管著掙錢的銷售部，市場部是隸屬於銷售部管理的，這兩個女人顏值都和能力都線上，表面一片和諧。
新產品釋出會即將召開，兩個部門將作為組織者參加。會前，安娜召集所有與會者完成分工和安排，同時解釋了著裝規定：所有的人都參加了黑色西裝。
會議流程一般先是新品釋出會後是答謝晚宴。新品釋出會時，安娜一身米白色西裝出現在所有工作人員中，顯得格外幹練、精緻，直到答謝晚宴開始前的一刻，安娜臉都上透著滿意的笑容。
大概每個畢業生在初次步入職場時都會有像黛玉初入大觀園時的侷促不安，而從學生身份轉變成適應職場發展的職場人，是一種成長，更是一種思維的轉變。韓寒說，聽過很多道理 卻依然過不好這一生，其實職場也是一樣，必須去體驗，去挫折，去感受，才能有成長。願你走出象牙塔多年，依舊如少年般真誠且善良。
作為職場新人，我還是很難忘的，這兩種PK方法都是專業的教材，這次會議很成功，讓顧客和老闆滿意。因此，女性必須認清自己的長處和籌碼。當你彈奏琴鍵時，你可以給我要點。
