重點地區破案大會戰專項整治行動開展以來，官渡分局雙鳳派出所緊盯“兩區一村”管理難題，堅持向科技要警力，以轄區“基礎牢、出事少、治安好、黨和人民滿意”為最終目標，全力推動智慧安防建設應用及零發案小區建立工作再上新臺階。截至目前，轄區“兩區一村”基礎控制性工程全部建設完畢，接觸類刑事警情同比下降47。1%，16個小區實現“零發案”。
在“建”字上想實招，
“四抓”發力破解推進難點
抓組織強推動。緊緊把握區委區政府“一核多維、共建共享”社會治理體系與“平安官渡”影片監控網路建設契機，結合“雪亮工程”要求，成立由派出所所長任組長，社群中隊長任副組長，社群民警為成員的專項工作領導小組，對轄區城中村等治安窪地進行實地踏勘，找準“靶心”精準用力。
抓認識促共治。樹牢“建、管、用”並重理念，立足轄區治安亂點多、智慧感知前端覆蓋率低的短板弱項，先後30餘次以支委擴大會、民警大會、行業場所工作會等形式向全體警務人員和轄區行業業主傳達整治要求，樹立共治觀念，確保心往一處想、勁往一處使。
抓機遇新舉措。針對基礎控制性工程建設發動難、資金難、支撐少、意願低的痛點、堵點，推動區委、區政府將建設指標納入目督管理，出臺“以獎代補”工作機制，積極向關上街道黨工委主要領導彙報轄區治安形勢，爭取到小街社群40萬、雙鳳社群78萬的專項工作經費支撐。同時，在對各治安亂點進行充分實地踏勘、合理規劃新建點位的基礎上，與街道、社群及村舍小組多次協商會談，採取街道、社群、村舍各出資三分之一的方式，共同推進建設任務。
截至目前，雙鳳、小街社群已建成人臉識別系統157套、安裝高畫質探頭1458路，公建探頭114路，全部具備人臉抓拍功能。
抓借鑑促提升。針對智慧感知前端建設滯後的問題，在建設資金到位後，積極邀請各社群負責人分8批次，圍繞“點位佈局、整體合圍、深度運用”中的不足與盲區，到有成功建設運用經驗的雙橋村和甸營社群參觀學習，同時充分利用各級公安機關疊加包保的有力契機，高頻次邀請上級機關和專業警種到實地指導，確保少走彎路、事半功倍。
在“用”字上求實效，
“四化”著力，強化結果運用
人員管控智慧化。依託前端感知配套建設，在全面起底治安基礎要素和人員資訊的基礎上，對排查掌握的盤踞在治安重點村舍內的重點人員，開展動態軌跡追蹤管理，以資料反饋、同步預警指令為指引，快速、高效分析特定人員軌跡，實現重點人員跟蹤管理“實時化、數字化”，在嫌疑人員追蹤、群眾走失等警務工作中發揮出“智慧化”實戰效果。
轄區內重點人員全部管控到位，透過影片軌跡回溯查獲賣淫嫖娼案件4起8人、賭博案件4起10人、吸毒案件2起2人、毆打他人案8起17人。
打擊破案精細化。按照“定向攻堅、專案專班”原則，聯合尋甸縣局包保警力，組建派出所圖偵工作專班，按照“現場走訪要到位、影片證據調取要到位、案件研判跟進要到位”“三到位”工作機制，以高發多發性侵財類案件為目標，堅持“大案、小案”並重，突出破現案、攻串案、端窩點、打團夥，持續發起集中攻堅行動。
自專項行動以來，共刑事拘留犯罪嫌疑20人，協同外地公安機關刑拘電信詐騙嫌疑人4人，破案53起；其中透過影片追蹤、圖偵研判抓獲嫌疑人19人，其中盜竊電動車3人、扒竊4人、其它盜竊11人、強姦1人，打掉1個盜竊工地物資團伙，刑拘6人，有效打擊犯罪主體。
巡邏防控針對化。牢固樹立“警力跟著警情走”理念，對警情“日通報、周彙總、月匯研”，常態化組織6名警力對轄區重點時段、重點區域開展影片巡查工作，實時動態監測，最佳化調整社會面巡防佈局，根據每日警情變化不定時對過往行人、車輛進行盤查，不斷提高巡邏防控的針對性和時效性，做到精準防控。同步針對監控薄弱、案件高發地段，發動社群、街道等群防群治力量，在案偵、社群、巡防各條線加強溝通，形成優勢互補、資訊共享的“打防管控建服”良好格局。
在“促”字上下功夫，
“雙向”用力，壓實主體責任
為固化感知前端全民共建、社會治安全民共治的工作格局，確保專項整治結束後，治安形勢不因支援警力撤回而出現反彈，一方面，緊緊依靠黨政組織，以“三查四告知”治安要素大起底為抓手，協同尋甸縣局包保警力，集中開展90餘次“點對點”整治、“面對面”宣傳，共簽訂責任書5910份、當場處罰127起，全力組織宣傳發動轄區企事業單位、市場、工地、商場、賓館酒店、沿街鋪面的業主履行主體責任，切實提高轄區群自發建設感知前端與社會共治的積極性和參與度。
另一方面，為確保各行業場所、小區物業的自建速度和力度，保證在COP15前全覆蓋，社群民警依照建設任務和時間進度，高頻檢查、實時跟進，及時收集掌握建設進度，對建設滯後或不願配合的，在深入開展法制教育、明確法律義務的基礎上，下發《責令限期改正通知書》252份，倒逼責任落實。
透過系列措施，共發動轄區群眾建設“眾籌共建”前端1200路，其中已有559路影片接入公安影片監控專網，剩餘部分持續推進中。
在“質”字上做文章，
“一訓”到底，提升整體質效。
針對派出所民警在資訊化運用能力方面存在的短板弱項，嚴格按照“實戰實訓”工作要求，定期邀請省廳科信處、市局科信支隊、市局刑偵支隊圖偵大隊、分局刑偵大隊圖偵中隊就平臺運用、影片調閱、影片巡查、圖偵串並、人像識別等工作進行系統培訓，切實提升民警工作能力。
目前已組織開展實操培訓5期150人次，同步將實操實訓成績和日常工作成效與工作績效、評優評先“雙掛鉤”，加強結果應用，解決“本領恐慌”的問題。