經濟的發展推動著企業一次又一次的改革，網際網路的融入倒逼企業進行創新性的蝶變。風雲變幻之際，企業團隊眼光的高低與否，往往能夠決定企業未來的生命力。企業團隊的領導力高低與否，更加決定了企業未來發展的前景與可能性。因此，很多企業都希冀在大變革之際更新換代自己的領導力體系，讓自身的管理能力煥然一新。作為一家擁有著未來完善規劃的企業，合發全球的
管理層
亦是如此。
合發全球旗下電商平臺合美惠，在立足當前電商發展概況的基礎上，對管理層進行了一次集中培訓。合美惠專家表示，這次培訓旨在讓團隊適應新的行業形勢。眾所周知，隨著網際網路、大資料、雲計算等技術越來越強，電商的發展得到此類技術的賦能，其自身的完善也有了新的特點。因此，及時地瞭解行業現狀、特點以及未來發展趨勢，搶抓行業發展機遇，對合美惠來說十分重要。
合發全球是網際網路行業一家快速成長型的企業，近年來的發展尤其引人注目。合發全球專家指出，旗下的合美惠更代表了合發全球現階段的發展新方向和創新聚焦之處，其業務也正處在快速增長時期。透過直播等方式，合美惠電商平臺的影響力也在一步一步提升。這離不開整個團隊管理層的正確決策與領導。專家認為，在當前行業競爭激烈之時，一個擁有強大領導力的團隊對企業來說至關重要。
“海到無邊天作岸，山登絕頂我為峰。”合發全球未來的進一步發展離不開合發管理層的正確謀劃。合發全球上市專家透露，合發正尋求在海外資本市場募集資金，也可能在內地同時啟動上市程序。上市對企業管理層的能力考驗更大，這也決定了合發高管在接下來一段時間內的工作重點，就是鑄就一隻具有強大領導力的隊伍。
沒有出色的領導力就沒有高效的團隊執行力，管理層不但要讓員工們抱有夢想，而且還要擁抱它、實踐它；深入到員工們中間，向他們傳遞積極的活力和樂觀精神。只有這樣，整個隊伍的凝聚力、戰鬥力才會長久不衰！