流浪員工:2019年,我們將何去何從?

近日,滴滴出行CEO程維在公司月度全員會上表示,將做好過冬準備。還稱,2019年會聚焦當前最重要的出行主業,繼續加大安全和合規投入、提升效率,因此將對非主業進行“關停並轉”。

這預示著,滴滴開始正式大範圍“裁員”了。

流浪員工:2019年,我們將何去何從?

寒冬已至許久,為何企業如今才開始做“惡人”?

早在之前,就有一位以滴滴員工身份爆料的員工說道:2月11日,流浪滴滴計劃將啟動,5個階段共裁員25%。甚至還po出了這5個階段的分佈實施計劃。

流浪員工:2019年,我們將何去何從?

之前教育部也曾公佈顯示,2018年全國普通高校畢業生人數達到820萬人,再創歷年新高,就業創業工作面臨複雜嚴峻的形勢。因此,今年不僅僅是滴滴要“流浪”,很大一部分會被“最佳化”的人都要“流浪”。

其實,“惡人”並不是滴滴最先開始做的。2018年下半年開始,網際網路企業就相繼有被爆出裁員或“最佳化”人員資訊的企業了,從拉勾、美圖、趣店,到鬥魚、京東等,無一例外。

一直以來,網際網路企業的員工都以“高薪”自居。所謂,成也蕭何敗蕭何。在光景好的時候大家風光無限,但也被浮華矇蔽雙眼。因此在寒冬來臨之際,便無計應對。

裁員雖是爛棋,卻也是無奈之舉。

流浪員工:2019年,我們將何去何從?

2019年,我們將何去何從?

李開復曾公開表示:15年內半數工作將被人工智慧取代。這並不是危言聳聽,從你被“最佳化”的那一刻起,你就應該相信這是事實。

很多時候,大家總是抱怨企業如何的不好,卻沒有設身處地的想想自己是否真的合格?

流浪員工:2019年,我們將何去何從?

我們先來看一下未來人工智慧最先取代的十個職業:

1。 Sales and Marketing Research??銷售和市場調研人員

2。 Insurance adjuster 保險公司算理員

3。 Security guards 保安

4。 Truck drivers 卡車司機

5。 Consumer loan underwriter 消費者貸款擔保人

6。 Financial and sports journalists 金融和體育記者

7。 Bookkeepers & Financial Analysts 簿記員和財務分析師

8。 Fruit pickers 水果採摘工人

9。 Investment professionals 職業投資人

10。 Radiologist 放射科醫師

以及人工智慧無法取代的十個職業:

1。 Psychiatrists 精神病醫生

2。 Therapists 治療師

3。 Medical caregivers 醫護人員

4。 AI researchers and engineers 人工智慧研究員和工程師

5。 Fiction writers 小說作家

6。 Teachers 教師

7。 Criminal defense attorney 刑事辯護律師

8。 Computer Scientists & Engineers 計算機科學家和工程師

9。 Scientists 科學家

10。 Managers (actually leaders)經理(領導)

人們總講,要修煉內功。很多人都不明白,什麼才是“內功”?被“最佳化”了雖然不好聽,但也不見得是壞事。沉下心,發掘出自身的優點,能別人之所不能,我想這便是內功了吧!

2019年,希望大家不僅不被別人取代,更要以後不被機器人取代。

TAG: 滴滴人工智慧裁員2019取代