你一旦辭職了,好像任何人都不認識你了,是真的嗎?沒必要糾結

你一旦辭職了,好像任何人都不認識你了,是真的嗎?

在現實中其實是真的。

現實總是那麼殘忍,“人走茶涼”其實便是最正常不過的了,哪怕是昔日被你視為知己的同事,他也許也只是將你視為一個普通的同僚。

職場中人與人之間的關係總是十分微妙而複雜,但總的來說還是一個“利”字當頭。

並不是說職場中沒有真情感和真情誼,只是大多數情況下,人人都是為了自己的那“一畝三分地”而活,事不關己的事情便高高掛起了,懶得參和。

特別當你辭職了,離開了他們的那個圈子,那便很多事情你都沒有參與感了。

彼此之間沒有了共同的工作聯絡和交集,那自然而然關係便疏遠了,談論的話題也少了,久而久之就是各走各路,很難再有交集和相聚的時刻。

我自己也有過類似的職場經歷,“人走茶涼”的滋味可不好受,足以從中窺出人心的冷暖,看透職場的本質。

然而,我們也不宜為此鬱然,看得灑脫方能抒懷。

我們的離開是為了奔赴更加美好的前程,離開了,還一直往回看,這是很不好的事情。

與其沉湎與執著於過去的得失,倒不如灑脫一些,勇敢向前走,走出自己的精彩人生。

對於辭職後的人情淡薄和世事變遷,我們應該如何灑脫應對?

可能你尚在迷茫和手足無措的階段,下面請允許我以一位過來人的身份給你一些可供思考的方向。

你一旦辭職了,好像任何人都不認識你了,是真的嗎?沒必要糾結

一、世間的人情冷暖,本就如此

“水不試,不知哪深哪淺;人不交,不知誰好誰壞;

利不盡,不知誰聚誰散;人不窮,不知誰冷誰暖,”

世故人情,冷暖自知,職場乃至生活都是如此。

這世界上沒有什麼東西是永恆的,說到底,人生的路還是得靠你自己去走。

可能人生的中途會有某知音朋友又或靈魂伴侶陪你走過一段,這已是萬幸。

但自強自立才應該成為人生的底色,就像不懂愛自己的人,又怎麼懂得愛別人呢?

人生裡,孤獨才是常態,你唯有學著接受,繼而享受它,才有最終和它和解,乃至超脫孤獨,讀懂人生的一天。

職場上的事物也是一樣的,看不透就會一直抓著捨不得放手。

但看開了又是一番新的境界,捨棄掉舊的人事和環境,大膽往前走,說不定你能遇到更美的風景,得到更想要的生活呢?

社會上的人情世故說來複雜也是複雜,說來簡單倒也簡單。

你一旦辭職了、失勢了,在那些“肝膽相照”的朋友瞬間翻臉不認人,真的是毫不誇張的情況。

你一旦辭職了,好像任何人都不認識你了,是真的嗎?沒必要糾結

曾經我因自身原因,在離開崗位時,加上我們公司強調家一般的企業文化,於是就有為我餞行,算是和公司好聚好散。

可是在那頓飯局上,我便發現有些同事已經不在,但我也並不介意,飯局過後也自覺地退出了部門內部的群聊。

我也是之後才發現已經很久沒有看到一些老同事的朋友圈,後來發現在好友列表裡早就找不到他們了。

能認識的人不少,而能深交的人不多;能陪你笑的人不少,而能陪你哭的人不多。

當你已然辭職,由“暖”轉向“冷”是必然的,且只能適應這種變化。

人心都是肉做的,從門庭若市到門可羅雀,從巔峰之上的上位到無人問津的下位,這種殘酷的劇變,任誰都不能一下子接受。

回到老家後,我在與過去相關的崗位從事類似的工作,也是需要出差,正巧就是要到之前公司所在的城市。

回想起自己和同事共事整整三年,就想再和自己的老同事一起聚聚,估摸著大概會有不少人不會來,但沒想到最後到的只有三個同事,卻沒有一個是我認為必定會來的。

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