最近正熱浪中的詞：摸魚式加班。就是指上班不認真，但下班後，以加班之名刷存在感，博得上級好印象的現象。
這種摸魚式加班，正在毀掉我們年輕人。
最近，工作才幾個月的哥們向我吐槽，因為受不了公司的加班文化，想跳槽了。
哥們剛入職時，下班時間到了，竟沒有一位員工起身下班。他是新人，選擇入鄉隨俗，到後來才知道公司有個“領導不走我不走”的潛規則。
時間越久，越來越體驗到公司“形式主義加班”的文化。還時不時被上司要求在辦公室待命，週末也常被要求去辦公室加班。就算無關也不能缺席。
從朋友同學間瞭解到，受摸魚試加班之苦的人不在少數。正所謂職場如戲，全靠演技，為在領導面前刷存在感，混個臉熟，博個好印象，摸魚式加班愈演愈烈。“怒刷存在感”的形式主義加班還從線下延伸到了線上，“朋友圈，微信群辦公”。為了不影響業績，裝的很忙碌的樣子。你必須要表現出很忙碌的樣子。
在中國，號稱加班就是奮鬥，所以各種摸魚式加班也濫竽充數，玷汙奮鬥精神。上班時間工作不積極，下班時間爭相表現，形式主義加班，正在毀掉年輕人。
知識就像牛奶一樣是有保鮮期的。如果你不能不斷地更新知識，那你的職業生涯便會快速衰落。不斷學習、投資自己，提升自己的能力才是職場致勝法則。如果你總是摸魚加班混日子，日子也會混你，最後的輸家是你自己。
加班不可怕，摸魚式加班才致命，遇到這種“高效反成缺點，幹得好不如演得好”的公司不如捨去。所謂的996並不是你奮鬥的樣子，我們應該好好為自己活一次，讓自己變得更有意義不是更好嗎？