作者：大隱者
原創文章，謝絕轉載
《大明王朝1566》深度影評（第二集）
書接上文，本篇文章大隱者和讀者一起賞析第二集的精彩內容，
先點關注再閱讀！
“改稻為桑”朝廷已經拍板了，按理說下面執行就是了。但社會學複雜就複雜在，它從來不是加減法，壞就壞在你中有我，我中有你。
作為一方父母官的胡宗憲，讓我們感受到了一根針的委屈和無奈。
風雲飄搖的嚴家父子
本集開篇第一個場景，就是宮殿裡眾人恭喜嘉靖喜得皇孫。寥寥數筆，幾家歡喜幾家愁一下子就生動了起來。
喜的是徐階、高拱、張居正，皇孫的降臨，象徵著權力的天平開始向裕王傾斜，嚴黨開始進入倒計時；
愁的人，表面上看是嚴家父子
。畢竟疏不間親，嘉靖帝再寵著，也親不過兒子、孫子，倒，是一定的了，只是在嚴嵩死前倒還是死後倒，還有變數；
愁的人，暗地裡還有呂芳
。這個第一時間向嘉靖賀喜的奴才，也意識到，自己的地位進入倒計時了，所以才有了後面對馮保的肺腑之言。
朝中有人為什麼好做官
第二幕場景，來到了裕王府
。下一任內閣似乎是板上釘釘的事情了，幾位閣老的言語中，難掩揮斥方遒的激動。
胡宗憲，外人看來的嚴黨、嚴嵩一手提拔的心腹愛將，要不是譚綸與胡宗憲的私交，關鍵時刻的定性，可能胡宗憲就被劃入到嚴黨一系了。
所以說，年輕人無論是在公司還是組織，社交是絕對必要的。不是為了攀附，
至少，你要讓別人知道你的為人。
馬寧遠：不怕沒好事，就怕沒好人
鏡頭一轉，改稻為桑開始執行了。
馬寧遠，這是一個德行有嚴重缺陷的知府。再好的戰略，就怕遇到這中間的執行層扭曲，有個燒火棍，都能耍出花槍的威風。
不講方法，不講策略，不做工作，只會扣帽子，擺威風，生生地將朝廷和桑農對立了起來。
事情再緊急，你是不是也得請示一下胡宗憲呢？
一頓風騷的操作後，捅了大簍子，才去向胡宗憲彙報，這樣的人，是要壞事的。
只有一根針的胡宗憲
宮裡的事，軍事的事，民情的事，借糧的事，個個事大，個個不能耽擱，但胡宗憲只有一個。
歌舞昇平的絲綢博覽會，胡宗憲緊閉的雙眼，在默默表示著不滿。
天大的事，胡宗憲也得看完了再說，這是看門太監的原話。
年輕人經常會有疑問，怎麼進了大公司，就沒有幾個為公司著想的呢，怎麼都有自己的算盤呢？
看門的太監就是一個例子。作為宮中絲綢的監管人，絲綢的事，就是天大的事，絲綢出了問題，太監們是要掉腦袋的。
至於幾個桑農鬧事，就算鬧的再大，也和太監們無關。
本職工作關乎績效獎和升遷，公司整體利益卻離自己很遠，這，就是大企業病的由來。
高手玩的是規則
鄭泌昌、何茂才，再加上躥下跳的馬寧遠，組成了嚴黨攻擊的第一梯隊，矛頭一致指向裕王黨——譚綸。
阻礙改稻為桑的政策（違抗皇上旨意），呂公公向皇上也交不了差（拉楊金水進來），內閣也交不了差（用嚴嵩施壓胡宗憲），乍一上來，這頂帽子就想把譚綸壓死。
出乎意料的是，胡宗憲把責任攬了下來。說的於情於理，讓人都挑不出毛病，關鍵時刻，給譚綸解了圍。
如果胡宗憲不置可否，那麼浙江方面一上奏，譚綸在浙江是絕對待不下去了。裕王的人又如何，你還能和嘉靖皇帝對著幹嗎？
這也給看劇的我們提了個醒。職場裡，不管你是誰的人，你的後臺有多硬，你的對手是不會和你硬碰硬的，而是抓住機會，讓你再也翻不了身。
高手，玩的是規則。
奏摺什麼時候呈上去，是門學問
集團大了，有大了的難處，
其中最難的一條，就是統一思想。
這個統一思想，既有客觀的難處，又有主觀的因素在裡面。
比如裕王黨，如果嚴嵩沒有在裕王的面，把奏摺遞給皇帝，那麼嘉靖帝的批示，
裕王就可以以不知情為理由搪塞。
嚴嵩巧妙的將奏摺當著裕王黨的面，遞給皇帝，就拒絕了裕王黨閉上耳朵的可能。明明在場，一起聆聽聖訓，看你裕王黨怎麼裝聾作啞。
職場裡也是一個道理。位置是有限的，資源是有限的，你想做事，不能僅僅依靠講道理，還要防著對手裝聽不到，這就是看不到的較量。
無恥嗎？你怎麼看，決定了你未來的高度。
佔住“理”字，成事的關鍵
我們每一個人，在職業生涯進入中高層以後，都會遇到胡宗憲的難處，婆婆多，難伺候
。
婆婆下面還有一大堆親戚，親戚們又打斷骨頭連著筋，忽而競爭，忽而團結，身在其中的我們，可以從胡宗憲這裡得到一些啟示。
那就是——佔“理”。
鄭泌昌、何茂才他們，能不知道譚綸這麼做是為了什麼嗎？當然知道，就是故意陷害，讓你百口莫辯；
胡宗憲能不知道這幫人在使壞嗎？當然知道，
但當矛盾激發到了一定程度，胡宗憲是怎麼做的呢？
說理。
改稻為桑沒問題，我也不反對，但只能兩季的苗，農民怎麼活？
活不了了，反了，怎麼辦？
倭寇還未平息，亂起來誰來擔責？
一連串的問題，胡宗憲都是在實事求是，而沒有指著鼻子大罵：你們這群混賬，沒有家國天下，只有蠅營狗苟。
因為罵是不管用的，你看辯論賽哪有一方被辯論成啞口無言的，沒有！
不攻擊對手的品行，拿事來講，比什麼都有說服力。
以上就是本集的解讀。
有人的地方，就有江湖。你的人生，想成就輝煌嗎？先從受得了委屈開始，難過的時候，多想想胡宗憲。
看完關注再收藏！
