關於學歷和能力的話題，想必已經討論過無數遍，學歷和能力，到底哪一個更重要？那我們一起來分析一下。
關於學歷
，或許對大部分人都適用，適用於工作上，適用於人際交往上，適用於日常生活中，
擁有學歷，可以選擇的方向會更廣闊，有機會接觸不同的公司氛圍，學歷無疑可以讓你在你嚮往的公司之間做選擇，擁有更多選擇的機會，讓企業也會在第一時間更容易認定你，相信擁有高學歷的你擁有高效的學習能力，能夠在工作中有不錯的成績，
擁有高學歷，你的人脈圈子也會發生很大的變化，身邊都會是優秀的高材生，都是愛學習的知識青年，你也會在工作當中接觸到很多同樣高學歷的同時，也能夠接觸到很多新鮮的知識，讓自己也會耳濡目染，想要和他們一樣優秀。
擁有高學歷，在日常生活當中也同樣適用，普通學歷的人遇到生活中的難題可能只有用錢來解決，因為他們的人脈圈子裡沒有可以處理問題的物件，當你有任何解決不了的困難，都可以在自己的人脈圈子中找到合適的人進行解決，你會發現原來有的困難處理起來如此簡單，而且省時省力。
關於能力
，或許只有在你接觸過的公司才能展現出來，同等學歷不同的是，學歷是隻要你拿出來別人就會認可，但是能力是隻有你做出了成績，對方才會認可，需要經歷時間的磨練才會展現出實力，因此能力是一個需要時間證明的過程，
能力是當你工作了幾年之後，累積下來的成績，當你擁有了過往的能力證明，就能夠在未來的職場中發揮很大的作用，畢竟你是不是可以勝任，不是用嘴巴可以言語的，但是你過往的成績是可以有相關的資料作為支撐，是塊金子，早晚總會發亮。
因此關於學歷和能力哪方面更重要，其實沒有更重要這個詞，二者相輔相成，學歷是開啟你職場大門的敲門磚，當你擁有不錯的職場環境，和同樣優秀的人共事，對於你的能力提升也有很大的幫助，
因此學歷能夠讓你在優質的環境中提升自己，展現自己的才能，也能夠在未來的職場道路上打下堅實的基礎，二者缺一的話可能相對會走些彎路，也許就走錯了方向，只有當你二者都相符的時候，才能夠在職場裡如魚得水。