作者：大閻
現在許多求職者在面試時，會遇到各種各樣面試官提出的刁鑽問題，有些問題看似奇葩、甚至是與你面試的職能無關，但就是這麼一個普通的問題，多數人求職者不會重視。
實際上，這種奇葩問題最能夠體現出你的臨場反應能力、處事能力和個人素養，也決定了自己是否會拿到offer。
在職場上，出差這件事，一直是繞不開的話題。
對於有些職場人來說更是家常便飯，但每個人談及出差時候的感受也大不相同。
當然，只有能夠適應出差，才能更好地幹好工作。
然而，大多數人也都明白，出差是伴隨著風險的。
在幹好工作的同時，也要懂得保護自己。只有保護好自己的，工作才能幹得更出色。
下面要講的面試題就是和出差相關的話題，最後也會強調保護自己的重要性。
1
一個奇葩的面試題
背後考驗的是處事和情商
職場上有很多相似的話題，面試官在考核時經常會向求職者丟擲類似的提問。
有個面試官是這樣問的：“和異性領匯出差，但只有一間房，這時候你該怎麼辦？”
求職者會如何應對呢？一起來看一下兩個求職者的回答。
第一個應聘者是一位有經驗的男生，他是這樣回答的：“我是一個有家室的人，與女領導共處一室對彼此的名聲都不好，所以我會選擇把房間讓給女領導住。”
面試官對他的回答還是比較滿意的，最後讓他出去等結果了。
另外一個面試者是一位女生，她面對這個問題時顯然認真思考了。
她說：
“我會先表明自己的立場，無論是站在領導的角度認為需要避嫌、還是為我個人考慮，我會和領導商量再去詢問一下別的酒店。如果其他地方有兩間房的話，我們就一人一間。如果只有一間的話，我們就分開住，第二天我會在領匯入住的酒店大堂與他匯合。
我相信大部分都是工作導向的。這也是無法避免的。只要我能做好這項工作，出差過程或有相關議論我們都應正視面對，妥善處理。同樣的道理，只要是為了工作，是否與異性領導或同事一起出差並不重要，而是我和團隊一起做好工作才是最重要的。”
面試官聽了之後微笑的點了點頭，對於這樣條理清晰的答案相當滿意，當場宣佈她被錄取了。
很顯然面試官需要的的是一個考慮周全，有很好的處事能力的員工，這位女生恰好符合了他們的標準，眼光長遠，十分機靈。
實際上，這個女生回答的時候並沒有加入什麼華麗的辭藻，反而是樸實中肯的回答了。
但是面試官能從中看出她話語所想要表達的態度，一個職業女性時刻以工作為導向，巧妙地維護了企業和領導的形象。
對於這樣一個問題，許多求職者可能想歪，甚至很難回答。
但我們必須明白，任何問題只要你心中有敬畏之心，可能這種問題沒有絕對標準的答案，就看你怎麼回答。
你可以做好你應該做的事，再“理直氣壯”的給出面試官滿意的回答。
2
職場生存拼的不止是努力
還要拼智慧
假如面試官問：和領匯出差，晚上叫你去他房間，你怎麼辦？
當男領導和女下屬在外地出差、孤男寡女，男領導突然深夜讓女下屬送些東西去他的房間，如果換成是你，能不能機智巧妙、不失風度的化解這個難題呢？
《北京女子圖鑑》中戚薇扮演的陳可陪領匯出差，半夜時，高總打電話給陳可說：“小可啊，我好像有一包煙，落在你的雙肩包裡面了，要不你把包拿過來，我倆。。。”說到這裡的時候，他的語氣稍微暫停了一下，然後說“一起找找看”。
陳可沒有多想，把手機夾在耳朵和肩部中間，騰出手就去翻自己的雙肩包。
但陳可找了半天沒找到，她翻來覆去找自己的包包，還是發現沒有煙，突然她看到時鐘，已經快12點了，又回味起高總最後的那句話，要是找不到，就拿著包，我們一起找找。
這個意圖實在太明顯了。她眉頭一皺，眼睛轉了轉，坐在床邊，她突然就懂了高總什麼意思。
她覺得事情不妙，又是如何優雅地解決如此問題的呢？
陳可的目的是要婉拒，趕緊跟前臺打了個電話，說：“喂，你好，是前臺嗎？我想麻煩您幫我買一包煙，然後送到608（領導的）房間。”
煙錢的話，她叮囑前臺到自己房間來結賬。最後，她還扯斷了自己房間的電話線，以免再接到電話。
就這樣她安心地睡下了，整夜無事。
從她機智應對領導，讓自己全身而退的事情上，我們可以分析她為何這麼做的原因。
1. 打電話給前臺，讓其送煙給領導
這個做法很高明，給足了領導面子，既然領導找煙，就給他送一包煙，這樣完全滿足了領導的要求，至於其他的，領導看到前臺送煙，也自然不好意思說什麼了。
2. 主動付了煙錢
主動付煙錢，會讓領導更加不好意思為難自己，別人已經把煙錢付了，其他的無理要求，就更不好意思再提。
3 把電話線拔下
陳可擔心高總還會再打電話過來，就趕緊將電話線扯下，然後趕緊睡覺，就算第二天高總問責，她就可以說電話有問題，躲過一劫。
不得不說，這是陳可的高明之處，她在短暫的時間內，想出這麼一個優雅的方法，既不得得罪領導，又能全身而退。
其實，在遇到這種事情時，完全可以借鑑下陳可的這種做法，委婉優雅地拒絕領導的“無理”要求，不進行正面衝突，這個做法真的很絕。
說實話，如果當時陳可把領導的話忽視，或者直接打電話拒絕。這種耿直的人，估計在職場中會死得很快。
當然，這個辦法同樣適用於女領導和男下屬在外地出差。
在物慾橫流的城市，裹挾著無數職場人的英雄夢想，有的時候，高明的處事方式，讓你至少可以做到不傷和氣的自保。
人最可貴的就是能夠堅持自己原則的同時，經營好自己，活出自己的樣子。
3
如果和領導單獨出差
怎麼做比較好
其實很多人想到要和領匯出差，第一反應都是不自由和好尷尬。
實際上，把領導當普通人，做好下面3點，也能讓你的出差收穫滿滿。
第一，放下心中的預設。
領導也是人，他在職務上是你上級，但在生活中也和你一樣有需求、有困惑、有焦慮。
和領匯出差，謹言慎行沒錯，但也沒必要處處小心翼翼。
放下心中的預設，把工作做好，保持尊重。
第二，把本職工作做好。
出差的首要目的，一定是為了完成某項工作。
把工作做好，才是其他事情能順利進行的前提。
如果是洽談業務，準備好相關材料，展現你的專業；如果是培訓學習，集中精神，提問探討消化。
第三，保持尊重和學習的態度。
出差在外，少了辦公室嚴肅的氛圍，人會比較放鬆，在路途或飯桌上，往往能聊的比較深，一些平時不方便講的話要注意，特別是私人的生活。
相反，做一個好的聽眾，你能瞭解和學到很多。
出差，本就是一個工作和生活相互滲透的事情，不僅僅體現出我們“8小時”之內的工作狀態，也從側面展示了生活中的自己。
跟領匯出差，更是為領導全方位瞭解自己提供了不可多得的機會。
當然，很多人和同行領導同事出差覺得沒啥，但和異性領導or同事就會特別注意。
說句實話，但凡是腦子正常的男領導or男同事都不會單獨約某個女同事/女員工去他房間。
最大的原因就是要避嫌。
正經男性非常注重和女性保持距離，我前上司的辦公室玻璃連膜都不貼，他說貼了不方便關起門來聊工作。我現在的老闆，如果坐在車裡聊會工作，他都是把兩邊門開啟，窗戶也開著。男同事關係再融洽的，都不會逾矩，不肢體碰撞、不開葷段子、不聊敏感話題，私下不約不聚不喝酒都回家陪家人的。
職場潛規則早已不是什麼新鮮的事了，雖然存在潛規則，但是我們還是要自己保護自己的。
票子要掙，日子要過，生活還要繼續。
生活會不停給你上課，你在職場上踩過的一個個坑，也許會轉化成為你難能可貴的財富。
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，共勉。
如果你需要和異性領導一起出差，晚上叫你去ta房間，你會怎麼做？你認同陳可的做法嗎？還有沒有更好的做法，歡迎留言討論。
-End-
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，壹休加五毛工資